“党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡，作风建设永远在路上。”这是近日陕煤层气澄合分公司纪委书记在“双节”廉政提醒会上强调的一段话。

今年以来，陕西省煤层气澄合分公司纪委以开展党史学习教育和全面开展“干部作风建设年”活动为契机，深刻认识不正之风的政治本质和政治危害，更加有力有效纠“四风”、树新风，既从严监督执纪，又认真查找制度短板、督促健全完善，不断巩固拓展作风建设成果，提升作风建设治理效能。

落实监督责任，持续保持抓常抓长态势。澄合分公司纪委及时修订落实中央八项规定及其实施细则精神的实施办法，把2021年确定为“干部作风建设年”，重点整治“庸、懒、拖、浮、奢”作风问题，提振党员干部精气神。为使作风建设“抓有成效”，该公司纪委研究制定了《澄合分公司加强干部作风建设若干规定》《关于认真做好纠“四风”树新风工作的安排意见》，围绕6个方面制定了18条工作举措。保持查处纠治力度，持续释放“越往后执纪越严”的强烈信号。今年以来，澄合分公司纪委紧盯公车私用、公款大吃大喝、违规收送礼金礼品、大操大办红白喜事借机敛财，形式主义和官僚主义等问题。对“苗头性”问题及时进行提醒纠正，对违规违纪人员进行诫勉谈话。

坚持问题导向，着力解决“急难愁盼”问题。澄合分公司纪委按照中央纪委国家监委关于持之以恒落实中央八项规定精神、锲而不舍纠治“四风”，深化整治群众身边腐败和不正之风问题，紧密结合公司实际，针对不同时期、不同层级突出问题，全面检视、靶向纠治。坚持问题导向，重点解决好职工群众“急难愁盼”问题，让职工群众切实感受到正风肃纪带来的公平正义。澄合分公司纪委注重把反“四风”、反粮食浪费与反腐败统筹起来，把抓“关键少数”和管“绝大多数”结合起来，把日常监督与正风肃纪、追责问责衔接起来，推动形成协同高效的工作格局。今年以来，该公司纪委建立完善了常态化开展党员干部勤政廉政谈话机制，教育引导党员干部遵纪守法、廉洁自律。同时，强化日常监督，扎实做好“形象工程 ”“政绩工程”专项治理等工作，精准有效推进干部作风建设。

据悉，澄合分公司纪委坚持“三不”机制一体推进，重点制定了《澄合分公司商务接待管理办法及差旅费具体规定》《落实中央八项规定精神负面清单65条》《纪委监督检查工作规则》，编印了《纠治“四风”问题宣传手册》，推动形成作风建设长效机制。

                     （澄合分公司 陶岗  达亮）